うつ病で障害年金を受給できる条件とは？要件・申請手続きの流れを社労士が解説！

「うつ病で仕事ができず、経済的な不安が強い」「障害年金を申請したいけれど、何から手をつければいいのか分からない」

うつ病などの精神疾患で日常生活や就労に支障が出ている場合、障害年金は大きな支えとなります。しかし、目に見えない障害であるため、条件の確認や手続きが非常に複雑です。

本記事では、うつ病で障害年金を受給するための3つの要件と、申請手続きの具体的な流れについて、専門家である社会保険労務士が最新情報（2026年現在）に基づいて解説します。

障害年金を受給するためには、以下の3つの条件をすべて満たす必要があります。

うつ病の症状（不眠、意欲低下、抑うつなど）で、初めて医師の診察を受けた日を特定できることが必要です。「最初は内科へ行った」という場合、その内科を受診した日が初診日になります。

初診日の前日において、年金保険料を一定以上納めている必要があります。

障害認定日（原則として初診日から1年6ヶ月後）において、国の定める障害等級（1級〜3級）に該当する状態であることです。

現在の支給額（令和7年度基準）の目安は以下の通りです。

※厚生年金は、働いていた時の給与額や加入期間により金額が加算されます。

この他詳しい受給額について知りたい方はこちらをご覧ください

手続きは複雑で、完了まで数ヶ月かかることもあります。正しい手順で進めることが受給への近道です。

最初の病院と現在の病院が異なる場合、初診の病院で「受診状況等証明書（初診日の証明書）」を書いてもらいます。

年金事務所へ行き、保険料の支払い状況に問題がないか確認します。ここで要件を満たしていないと、その後の手続きが進められません。

主治医に診断書を作成してもらいます。ここで重要なのは、「診察室で見せている姿」ではなく「日常生活での本当の辛さ」を医師に伝えることです。

発症から現在までの経過を自分で記入します。診断書を補足する重要な書類であり、つじつまが合うように具体的に書く必要があります。

すべての書類が揃ったら、年金事務所（または市町村役場）に提出します。審査結果が出るまで、通常3〜4ヶ月ほどかかります。

A. 可能性はありますが、慎重な対応が必要です。

「働ける＝障害が軽い」と判断されやすいため、職場でどのような配慮（時短、業務軽減など）を受けているかを客観的に証明する必要があります。

A. 「再審査請求」や「再申請」という道があります。

不支給の理由を分析し、診断書や申立書の内容を修正して再チャレンジすることで、受給につながるケースも多いです。

A. はい、もちろんです。

うつ病の方は書類作成や外出が困難なことが多いため、ご家族がサポートされるケースが非常に一般的です。当センターでもご家族からの相談を多く受けています。

うつ病の障害年金申請は、目に見えない「生活のしづらさ」を文章で証明しなければならない、非常に難易度の高い作業です。

宮崎障害年金相談センターでは、初回無料相談を行っております。「自分の状態で本当にもらえるのか？」「書類はどう書けばいいのか？」という不安に、社労士が寄り添って回答いたします。

特定社会保険労務士　山下　充晃: 皆様、当サイトをご覧いただきありがとうございます。
宮崎障害年金センターを運営する、社会保険労務士法人山下労務管理事務所代表の山下です。
当事務所は開業以来、多くの企業様の労務サポートを行ってまいりました。最近では、生活安定のための「年金の重要性」を感じ、個人様の年金手続きのサポートにも力を入れており、地域ナンバー１の障害年金申請に挑戦しております。
相談者にとって最大限のお手伝いができるよう、精一杯取り組みます。
具体的な障害年金に関するご相談等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。